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潍坊劳务派遣的概念

作者: 来源:潍坊光耀千秋人力资源 日期:2014-11-19 11:03:26 浏览次数:107

  现阶段,工作难找,每天都有在寻找工作的人,就业问题急需解决。在这种情况下,我们潍坊劳务派遣快速发展,安排工作,一点点的解决着就业难的问题。

劳务派遣其实有三种含义:

  1.“劳务派遣”组织 

      “劳务派遣”组织是不同于传统企业的一种新的社会资源组织形式。它从事的是单纯经营劳动力资源的劳务活动,它通过将员工派遣到用人单位工作的方式赚取利润,来生存发展。

  2.“劳务派遣”型就业 

      “劳务派遣”型就业是一种非正规就业形式。劳动者是劳务派遣企业的职工,与派遣机构是雇佣关系;但是,劳动者在用人单位工作,并接受相关的管理,用人单位与劳动者是使用和被使用的关系。与各类就业形式相比,“劳务派遣”型就业的特点是,它是固定期限的、依附性就业。 

  3.“劳务派遣”型工作安排 

      “劳务派遣”型工作安排,是一种新的生产要素组织形式,是用人单位通过外在的、只从事赢利性的劳务提供业务的组织,来安排一些临时的、非固定的或特殊的工作需要的工作安排形式。


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